- Le coaching selon h3O !
Coaching d'équipe
Aligner des divergences de représentations ? Émanciper une équipe ? Restaurer la communication et ressouder une équipe / un groupe de travail ? Créer une équipe projet ? Soutenir un développement ? Favoriser le rapprochement entre deux équipes de travail ?
À travers ce coaching sur-mesure nous accompagnons des personnes confrontées à une même problématique professionnelle, sans lien hiérarchique au sein de l’organisation (entreprise ou collectivité). Ces séances ont pour objectif d’aider les membres d’une équipe à mieux travailler ensemble mais aussi à gagner en maturité.
Que vous soyez désireux de sensibiliser vos collaborateurs à cette question ou bien approfondir des pratiques déjà en place au sein de vos équipes, nos parcours s’adressent aux salariés du secteur privé comme du public.
4 à 6 mois
Nous consulter
Objectifs du coaching
- Améliorer la performance collective
- Renforcer la cohésion et la confiance
- Aligner une équipe sur une vision commune
- Développer l’intelligence collective
- Accompagner les transformations
Pour qui ?
Publics
Ce coaching s’adresse aux membres du comité de direction d’une organisation.
Prérequis
Aucun
La méthode h3O !
#1
#2
#3
• Analyse de la situation actuelle,
• Projection vers l'état souhaité,
• Définition de l'objectif,
• Mise en place d'un plan d'actions pour atteindre cet objectif
#4
Dernière mise à jour :
Renseignements & Inscriptions
Julie
FONTENEAU
Commerciale
h3Operformances@h3o-rh.fr
